劳动合同法针对滥用试用期、试用期过长问题做出了有针对性的规定。 在用工过程中,滥用试用期侵犯劳动者权益的现象比较普遍,包括什么样的劳动岗位需要约定试用期试用期劳动法规定,约定多长的试用期。一般情况下每一个公司都会和新加入的职工约定一个试用期,宁波市奉化企业法律顾问介绍但是对于使用期也是有很多规定的,哪个律所法律顾问做的比较好劳动者要熟悉才不会吃亏。想必很多人都想要了解,劳动合同法对试用期是怎样规定的?试用期需。
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