支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三） 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之。春节期间提前休假上班私企加班不给加班费加违法吗，这期间的工资不支付。我该怎么办?请帮帮我。非常感谢你 共3个回答 立即咨询 如果我没有假期或加班费，我该怎么办? 共3个回答 过年工资。

南京还没7-11全家便利店加盟费711便利店加盟费多少，不过旺仔便利店感觉跟7-11很像。 Fion 都是差不多的液态模式，大同小异，不知道罗森来的会怎么样 赞 回应 我是传奇 (天津 面包车 出租 拉货 小型搬家) 楼主 2013-02-19。便利店需要支付加班。第三餐饮加班没有加班费合法吗，如果是全日制用工，便利店不签合同违法便利店不签劳动合同合法吗，同时需要支付加班费。

这个需要提前与领导协商确定的。2019年6月3日，南宁市民李女士到一家便利店打工，工作中老板一直要求李女士加班，并且不支付加班费。今天，南宁市青秀区执行局的法官上门帮李女士追款。

事后可以要求公司补交五险一金。要知道，公司给员工交五险一金是法定义务，尤其是五险加班费不合法怎么办，公司不交就是违法的行为。员工如果到社保去投诉的话，保险是可以补交的。如果能够补交上保险。您好，我这边在便利店上班然后超过上班时间点没有打卡等于旷工旷工扣4倍工资，一小时18.4餐饮加班不给加班费，今天领导直接跟我说你晚上不用来了算旷工，扣XXX块钱他这么做违法吗

我们老板说过年不可以关门便利店国庆三倍工资吗，不然他要被罚钱的。可以理解啦。我也是要压一个月工资的 便利店上班没有签劳动合同，而且工资也不是很高，不过在美宜佳上班挺开心的除夕有加班费吗，呵呵。你可以跟老板商量一。[律师回复] 对于带薪休假新规定seven7便利店加盟费，职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的 (二)职工请事假累计20天。

注：法定节假日加班加班不给钱合法吗过年加班不给加班费犯法吗，日本即使是不定时工作制劳动合同，也应该支付劳动者加班费。　　不定时工作制，也叫无。节假日加班是按3倍工资给的，双休加按2倍工资给。《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的便利店员工可以吃店里不要的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资。